Básicamente el acuerdo rige lo siguiente:
Nos garantizamos nuestro salario: una paga de convenio que está referida a resultados y que podía ser que ni la cobráramos este año ni el que viene, el Plus Extrasalarial que estaba débil por estar en un acuerdo muy antiguo y manoseado por el tiempo, y la antigüedad extra que nunca la definimos y que había incluso sentencias del Tribunal Supremo que declaraban que no nos correspondía.
Pero no sólo hemos garantizado nuestro salario, que ya es sumamente importante, sino que hemos avanzada como nunca en transparencia y objetividad:
1.-Nos tendrán que dar toda la información relativa a cada puesto que se publique, si hacen trampas lo sabremos.
2.-Conseguimos acabar con la discriminación en la contratación, tanto de eventuales como de fijos. Habrá listas hasta el 31.12.2011 cerradas y con orden escrupuloso. A partir de ese día en esta Caja se entrará por oposiciones.
Entendemos que es un acuerdo histórico: vamos a tener información que durante años nos han negado, por fin habrá transparencia e igualdad de oportunidades para todos los eventuales, y las carreras profesionales dejarán de ser convocatorias oscuras que nadie sabía lo que pasaba.
Comienza una nueva relación laboral, que sin duda incrementará el trabajo de este sindicato, pero que para eso estamos, para vigilar que tus derechos no se vulneren.
Nos garantizamos nuestro salario: una paga de convenio que está referida a resultados y que podía ser que ni la cobráramos este año ni el que viene, el Plus Extrasalarial que estaba débil por estar en un acuerdo muy antiguo y manoseado por el tiempo, y la antigüedad extra que nunca la definimos y que había incluso sentencias del Tribunal Supremo que declaraban que no nos correspondía.
Pero no sólo hemos garantizado nuestro salario, que ya es sumamente importante, sino que hemos avanzada como nunca en transparencia y objetividad:
1.-Nos tendrán que dar toda la información relativa a cada puesto que se publique, si hacen trampas lo sabremos.
2.-Conseguimos acabar con la discriminación en la contratación, tanto de eventuales como de fijos. Habrá listas hasta el 31.12.2011 cerradas y con orden escrupuloso. A partir de ese día en esta Caja se entrará por oposiciones.
Entendemos que es un acuerdo histórico: vamos a tener información que durante años nos han negado, por fin habrá transparencia e igualdad de oportunidades para todos los eventuales, y las carreras profesionales dejarán de ser convocatorias oscuras que nadie sabía lo que pasaba.
Comienza una nueva relación laboral, que sin duda incrementará el trabajo de este sindicato, pero que para eso estamos, para vigilar que tus derechos no se vulneren.
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